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餐饮店服务员等不及离职怎么办
绍兴越城交通事故律师
2025-06-21
服务员等不及离职，可投诉拖欠工资并申请解除合同。依据《劳动法》，公司未按时发薪，劳动者有权投诉并要求经济补偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫服务员等不及可投诉或仲裁。具体操作：1. 向劳动监察大队投诉，提供工资拖欠证据；2. 若协调无果，准备材料申请劳动仲裁；3. 仲裁不服可诉诸法院。同时，考虑解除劳动合同并索赔。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有投诉、协商、仲裁等。可先向劳动监察大队投诉，协调不成再申请劳动仲裁。根据具体情况选择合适方式，以高效解决问题。
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